职业准备

了解自己

1. 记住你的履历. 清楚地了解你的目标, 的优势, 教育, 而这些能力将成为公司的资产.
2. 查看你的个人资料 在LinkedIn, 脸谱网, 以及你可能有的其他社交媒体网站, 想象一下你未来的雇主在你身后看着你. 相应的修改. 你也可以用谷歌搜索一下自己——未来的雇主很可能会用谷歌搜索你.

了解公司，职位，谁会面试你

雇主想知道你能为他们做什么，而你的工作就是告诉他们. 因此，了解你所能了解的赌博十大靠谱软件公司的一切 使命宣言, 产品, 培训项目, 历史, 当前的状态, 目标, 财务状况, 以及其他相关的信息. 方法如下:

1. 仔细查看职位描述，尤其是“需求”部分. 他们可能会问你成功完成这些事情的经验!
2. 在网上调查这家公司. 能够展示对公司和行业的了解，显示出努力和热情.
3. 询问邀请你参加面试的人还有谁会出席面试. 提前在领英上查一下!
4. 和你在公司里认识的人或业内人士谈谈. 询问他们对公司在这个职位的面试中应该强调什么有什么建议.

准备好可能被问到的问题 & 问面试官

1. 看到样品 你可能会被问到的问题
2. 如何准备行为问题(告诉我一个当……的时候): 许多面试通过观察过去的行为来预测未来的行为. 例如, 如果雇主对你如何对待他们的客户感兴趣, 他们可能会让你描述你过去与客户合作的一次经历. 使用“PAR”方法确保您清楚地回答了这些问题.

P:问题 简要解释一下所讨论的情况.	当赌博十大靠谱软件的软件出现故障时，我在校园里做售票员, 就在一场有数百人参加的大型比赛之前.
答:行动 分享你学到的东西. 突出新角色的含义.	我马上打电话给技术支持. 在等待的过程中，我得到了一些优惠券，可以给那些早到的人，同时我向他们解释了情况.
接待员:结果 简要解释一下所讨论的情况.	在问题解决之前，赌博十大靠谱软件可以让每个人都满意. 我学到了保持冷静和以客户为中心是度过工作中任何意想不到的挑战的关键.



3. 看到样品 你可能会被问到的问题

了解时间和地点

至少检查三次后勤细节. 确定好时间, 时区(如果不是亲自), 地点(当面), 在线, 电话), 和格式. 如果亲自来的话，提前10分钟到达.

着装得体

挑选一套能让你在公司文化中感到自信和舒适的服装. 面试的一个基本原则是穿着要比员工在公司的日常着装高出一步. 如果可能的话，和校友和公司里的其他人谈谈，了解一下这是什么. 确保事先清洗，熨烫，并准备好!

带上合适的东西(面对面面试)

带一个文件夹或文件夹，里面有几份你的简历 的简历，你的清单 参考文献，以及雇主要求的其他文件. 带着你的问题去面试官, 纸, 笔, 还有你在等待的时候可能想看的准备笔记.

视频面试小贴士

1. 确保你有技术.g. 缩放)下载，并且您的卷提前运行良好. 提前2-3分钟登录.
2. 选择一个简单的背景(真实的或虚拟的)，这样就不会让人分心. 确保光线充足.
3. 为自己开辟一个不受干扰的区域，这样你就可以专注于面试了. 关闭计算机上的其他程序.

S如何time

当你走进公司大门的那一刻，你就会被仔细审视. 招聘是非常主观的, 影响你的不仅是你的资历，还有你的雇主和 同事们相信你能融入团队.

• 对你遇到的每一个人都要友好和礼貌——即使是在洗手间或电梯里. 自我介绍时，请说出你的姓和名. 眼神交流; 微笑，坚定地握手.
• 注意面试官对你应该坐在哪里的暗示, 谈话的节奏, 闲聊的数量, 等.
• 让你个性中闪亮的部分闪耀.

保持好的“肢体语言”

• 保持良好的眼神交流，适当点头.
• 坐着，身体微微前倾，双臂展开.
• 避免分心的手部动作和在椅子上扭动.
• 避免思考你的下一个答案——它会分散你的注意力.
• 如果合适的话，可以随意记下一些笔记.

回答问题

要简明扼要. 确保你回答了被问到的问题，必要时要求澄清. 展示对你自己、雇主的了解， 这个位置. 在适当的时候使用例子或故事. 始终保持友好、自信、热情和积极.

非法或不恰当的问题
做好准备，以防面试官问一些不合法或不恰当的年龄问题, 种族, 宗教, 比赛, 公民身份, 婚姻状况, 逮捕记录, or 障碍:

• 你可以拒绝回答，或者问为什么这个问题是相关的. 例如，你可以说:“你能告诉我这和这个职位有什么关系吗??” 或者，“我不确定你这个问题是什么意思?”
• 如果你愿意，你可以直接回答这个问题，或者解决你认为潜在的问题. 例如，“你有家庭吗??” 也许这是面试官问你能不能熬通宵的笨拙方式, 周末, 工作需要出差. 你可以说，“我知道。 需要时间投入, 我可以向您保证，我非常愿意投入必要的时间来出色地完成工作.” 

优雅地关闭

• 重申你对这个职位的兴趣.
• 面试官可能会这样结束面试:“你还有什么需要赌博十大靠谱软件了解的吗??准备一份简洁而热情的资历总结.
• 感谢面试官抽出时间, 在你离开之前和每个人握手, 眼神交流, 传达信心!
• 重申你对这个职位的兴趣.
• 向每个面试你的人要名片, 或者向面试主持人要一份面试官的名单, 为你的 感谢信.

评估

让每次面试都成为一次学习的经历. 面试结束后，评估一下自己哪些做得好，哪些需要改进.

发送一封感谢信

在面试后的24小时内，发送一份 感谢信 给每一个面试过你的人.

查询

如果你在一周左右没有收到回复, 或者你有其他选择, 打电话询问是完全正确的.

第二次面试

一般来说，在第一次面试之后，那些被筛选的人将有一个更长的第二次面试. 你通常会遇到各种各样的人 你可能在为谁工作. 他们通常没有权力雇用你，但他们的意见是被考虑的. 时间往往不那么正式， 更放松，但保持警惕!

被邀请参加复试的人中约有60%被录用. 安排可能更复杂，所以要确保你完全理解你要做什么 需要知道. 如果你对任何事情都不确定，打电话给邀请你参加面试的人.

祝贺你! 你被录用了!

通常要求几天时间来考虑报价. 表达你对这份工作的热情和对公司的兴趣 在给出答案的最后期限上达成一致. 一定要拿到书面的offer. 更多赌博十大靠谱软件薪水的信息.